近年来，陕西省宝鸡市人社局强化培训，着力打造一支熟知劳动保障法律法规、善于处理应对劳动争议矛盾纠纷的专业化、职业化劳动关系协调员队伍。
2021年11月，宝鸡市人社局根据疫情防控工作要求，采取视频会议和现场培训相结合的方式，成功举办了首批劳动关系协调员培训班。全国和谐劳动关系示范企业、陕西省劳动关系和谐企业、“和谐同行”企业培育共同行动培育企业和各级协调劳动关系三方工作人员参加培训。
2022年6月，宝鸡市人社局调整思路，创新劳务派遣单位监管模式，以培训促监管，启动第二批劳动关系协调员培训计划。他们就近就地组织主城区经营性人力资源服务机构、劳务派遣单位相关工作人员参加培训，在培训过程中开展政策指导，规范劳务派遣单位用工管理。
2023年3月，宝鸡市人社局举办了第三批劳动关系协调员培训班。此次培训范围覆盖全市13个县区（含高新区），参训人数创历年新高。
3年来，宝鸡市累计培育劳动关系协调员133人，其中30人获评“陕西省金牌劳动关系协调员”，劳动关系协调员培养工作质效得到明显提升。
